HR Performance 1/2016

Gut erhalten, einmal durchgeblättert, Nichtraucherhaushalt.

- Businesspartner für Personalverantwortliche -

Ausgabe März 2016 (erscheint 2-monatlich). Mit Sonderheft "Mitarbeiterbefragung 2016".

Inhalt
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TITEL:
- Mitarbeiter fordern zu Recht flexible Arbeitszeitmodelle
- Mobile Zeiterfassung über WLAN schafft flexible Einsatzmöglichkeiten
ZEIT/ZUTRITT/PEP:
- Der Blick in die Glaskugel: Veränderte Anforderungen an Arbeitszeiterfassung und -bewertung
- Mit Teamwork zur Zutrittssteuerung
- Ermittlung und Umsetzung der korrekten Urlaubsdauer
- Wissen unserer Zeit: Das Wissenschafts- und Kongresszentrum darmstadium setzt auf tisoware
- Interview mit Sabine Dörr, Geschäftsführende Gesellschafterin der tisoware Gesellschaft für Zeitwirtschaft mbH: "Motivierte und engagierte Mitarbeiter sind unser Kapital"
- Umfangreiche Anbieterübersicht: Zeitwirtschaft / Zutritt / Kontrolle
- Retention Management: Personalbindung und -gewinnung durch innovative Zeitwertkonten und Lebensarbeitszeitmodelle
- Zeitwertkonten stehen hoch im Kurs: Interview mit Sven Beste, für Zeitwertkonten-Verantwortlicher bei Allianz Leben
- Anbieterübersicht: Verwaltung von Zeitwertkonten als Dienstleistung
- Workforce Management Solutions: Typische rechtliche Fehler
- HR-Start-up shyftplan: Digitale Dienstplanung
- Flexiblen Peronaleinsatz manageni: Einsatz eines Management Service Providers
- Anbieterübersicht: Personaleinsatzplanung / Workforce Management
IDEENMANAGEMENT:
- Innovativ dank Mut zum kreativen Denken
- Ideenmanagement in neuen Arbeitswelten
- Nicht das Haben zählt sondern das Teilen
- Globale Trendforschung für das Ideenmanagement der Zukunft
- Innovative Unternehmen stärken Reputation nach innen und außen
- Die Ideenmanager als Prozess-Couch und Methoden-Couch
- Design-Thinking: Besser vernetzt arbeiten!
- Innovationsmanagement und Innovationskultur
PRAXIS:
- Personal im Wandel: Personalmanagement und Industrie 4.0
- Mitarbeiter bleiben der Schlüssel für eine erfolgreiche Produktion: Interview mit Prof. Dr.-Ing. Jürgen Kletti, MPDV Mikrolab GmbH
- HR-Software boomt: HR-Software-Konjunkturbefragung
- Personal effizient rekrutieren
- die Personalberatung
- Arbeitsrecht für Praktiker
- Recht: Grenzen beim Posten über die Firma
- Anbieterübersicht: HR-Tools, HR-Apps, Add-ons, Templates, Solutions, Komponenten, SaaS
- Veränderungen in der Arbeitswelt verstehen und dann handeln
MANAGEMENT:
- Mit den richtigen Technologien bei den Millennials punkten: Unternehmenssoftware für Smartphons, Tablets und Notebooks.
- Endlich arbeiten wie wir leben: Interview mit Dr. Ralf Gräßler, VEDA GmbH
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SERVICE:
- Editorial: Arbeitszeitflexibilisierung - Arbeitswelt fährt Achterbahn
- Drei Fragen an Markus Köhler, Personalchef bei Microsoft Deutschland
- Wenn Autos selber fahren, entsteht neue Arbeitszeit: Interview mit Burkhard Röhrig, Geschäftsführer der GFOS mbH
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Neupreis 22 Euro, 100 Seiten (+ 24 Seiten Sonderheft), 325 Gramm.

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